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电子游戏网站:充分发挥高校和企业的双重人才优势

时间:2022/9/19 13:13:53   作者:   来源:   阅读:3   评论:0
内容摘要:就人才的运用而言,企业渴望拥有更多的人才,但却面临着找不到、招不到、留不住的困境。人才短缺已成为制约企业发展的关键因素。高校作为人才培养的主战场,拥有雄厚的师资力量和人才储备,但尚未在校企合作中得到充分释放和有效利用。加强校企合作,促进共赢创新,必须抓住“牛鼻子”,多措并举。要坚持协调发展,推动高校和企业相向而行。要加...
就人才的运用而言,企业渴望拥有更多的人才,但却面临着找不到、招不到、留不住的困境。人才短缺已成为制约企业发展的关键因素。高校作为人才培养的主战场,拥有雄厚的师资力量和人才储备,但尚未在校企合作中得到充分释放和有效利用。

加强校企合作,促进共赢创新,必须抓住“牛鼻子”,多措并举。

要坚持协调发展,推动高校和企业相向而行。要加强政府部门的主导作用,通过激励政策的出台和项目支持,提高高校和企业参与协同创新的积极性。关键技术研究和通用技术研发;发挥市场化作用,构建科学合理的合作机制、分配机制和评价机制,吸引高校积极参与校企合作;对于高端项目,政府必须提供资金支持等。一系列支持措施,提高技术研究效率。电子游戏网站

要重视人才的应用,充分发挥高校和企业的双重人才优势。要挑选一批高校专家教授作为企业的科研和技术导师,利用他们的研究专长,有效帮助企业解决技术问题,促进项目发展;挑选一批博士生为企业提供科技创新服务,帮助企业对接高校创新资源;鼓励高校邀请企业骨干担任学校实践导师、创业导师,鼓励企业以资金投入、平台建设、项目指导等资源参与高校创新创业教育。

要重视技术应用,推动高校专利技术转化为真正的生产力。高校往往储存了大量的专利技术。要组织高校和专家教授积极参与专利转化专项计划,开放专利许可证,加快高校知识产权和科技成果向企业转移转化。企业技术获取成本;设立专利展区,集中发布公开许可专利信息,准确匹配企业对专利的需求。


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